Karriere beim Landkreis Prignitz

       -  Schülern einen ersten Einblick in die Arbeitswelt
  - Auszubildenden und Studenten eine fundierte berufliche Qualifizierung und beste Übernahmemöglichkeiten,
- Berufseinsteigern einen guten Start in den Beruf mit langfristiger Perspektive und
-  Fach- und Führungskräften ein interessantes Tätigkeitsfeld und zahlreiche Entwicklungsperspektiven.

Der Landkreis Prignitz beschäftigt in seinen vier Geschäftsbereichen und drei Eigenbetrieben über 800 Angestellte und Beamte in den unterschiedlichsten Berufsfeldern:
-  Verwaltungsberufe
-  kaufmännische/administrative Berufe
-  juristische Berufe
-  technische und IT-Berufe
-  soziale Berufe
-  medizinische Berufe
-  Berufe im Veterinärwesen
-  Berufe im Jobcenter

- krisensicherer Job
Wenn die Zeiten doch mal ungemütlich werden, bieten wir Ihnen eine zukunfts- und krisensichere Tätigkeit mit einem Mehrwert für unsere Gesellschaft.

- faire und transparente Bezahlung nach Tarif (TVöD) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften
Die Bezahlung richtet sich nach Tätigkeit und Qualifikationen – wir haben feste Besoldungs- bzw. Entgelttabellen und keine Gehaltsverhandlungen.

- regelmäßige Tarifverhandlungen
Ihre Vergütung bei uns verbessert sich kontinuierlich, z. B. durch die steigende Beschäftigungszeit und regelmäßig ausgehandelte Tarifverträge.

- Erholungszeit
Wir bieten 30 Tage Urlaub und zusätzlich die Möglichkeit von Sonder- und Bildungsurlaub.

- Jahressonderzahlung
Einmal im Jahr gibt es „Weihnachtsgeld“, die sogenannte Jahressonderzahlung, nach den geltenden tariflichen Bestimmungen.

- Vermögenswirksame Leistungen
Sie haben den Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen als freiwillige Zusatzleistung des Arbeitgebers.

- Mitbestimmungsrechte
Ihre Interessen vertreten bei uns Personalräte, die Schwerbehindertenvertretung, die Gleichstellungs- und Integrationsbeauftragte.

- Betriebliche Altersvorsorge und Entgeltumwandlung
Wir bieten eine zusätzliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung für Tarifbeschäftigte.

- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Team
Wir ermöglichen Ihnen Teilzeit in all den Tätigkeitsfeldern, in denen es der Aufgabenbereich zulässt. Zudem haben wir einen Arbeitszeitrahmen zwischen 06:00 Uhr und 19:30 Uhr und bieten Ihnen einen Stundenausgleich auch durch volle Gleittage.

- fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Profitieren Sie bei uns von vielfältigen Fortbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten.

- Leistungsorientiertes Entgelt (LOE)
Gute Leistungen werden bei uns in Form einer Leistungsprämie (einmalig im Jahr) besonders belohnt, sei es die Leistung eines einzelnen Beschäftigten oder des ganzen Teams.

- abwechslungsreiche Aufgaben
Durch die Vielfalt unserer Sachbereiche haben Sie die Möglichkeit, neue Aufgaben wahrzunehmen, ohne den Arbeitgeber wechseln zu müssen.

Die Kreisverwaltung bietet attraktive Beschäftigungsmöglichkeiten für alle Bewerber (m/w/d). Dafür ist es nicht zwingend notwendig, Berufserfahrung im Öffentlichen Dienst nachzuweisen. Sich als quereinsteigende Person in einer neuen Organisation zurechtzufinden, kann jedoch herausfordernd sein. Mit einem durchdachten Onboarding-Prozess erleichtern wir Ihnen den Einstieg in Ihre neue Tätigkeit. Wir unterstützen Sie durch zielgerichtete Schulungen und begleiten Sie sehr eng in der praktischen Einarbeitungsphase.

Der Landkreis Prignitz bietet allen Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Behinderung gleiche Chancen.

Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich ausdrücklich damit einverstanden, dass der Landkreis Prignitz die von Ihnen an uns übermittelten Daten zum Zwecke des Bewerberauswahlverfahrens erheben, verarbeiten und nutzen darf. Für weitere Fragen wird auf das Datenschutzinformationsblatt verwiesen, welches auf der Internetseite des Landkreises Prignitz abrufbar ist.

Bewerbungskosten werden aus Kosten- und Umweltschutzgründen nicht erstattet. Sofern Sie die Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten Umschlag bei. Reisekosten zum Vorstellungsgespräch werden ebenso nicht erstattet.

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, lückenloser Tätigkeitsnachweis) richten Sie bitte unter Angabe der Stellenbezeichnung vorzugsweise per E-Mail, zusammengefasst in einer Datei im PDF-Format an bewerbung@lkprignitz.de.

Vielleicht ist heute schon eine passende Vakanz für Sie dabei?